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コラム

いよいよ改正労基法スタート ~ 有給休暇5日取得

カテゴリー:働き方改革 労務管理

2019年03月01日

3月になり改正労基法が施行される4月まであと1か月となりました。

 

今年に入り、特に会社の業種・規模を問わず全ての事業所に適用される「有給休暇5日取得」について質問を受ける機会が増えました。罰則付きですので経営者の方の関心も高いようです。」

 

厚労省のホームページにわかりやすいパンフレット(といっても24ページもあるのですが)がありますのでご紹介します。

 

年5日の年次有給休暇の確実な取得~わかりやすい解説

 

今回の改正のポイントだけでなく、有給休暇に関する制度が詳しく解説されています。

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